労働やまがた 1月号
Information of Labor Administration YAMAGATA Prefecture Office
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__//∨＼＼__ 労働やまがた No.694 2023.1.4発行
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_┏┛┃┃┏┛ ┫_ 【山形県産業労働部 雇用・産業人材育成課】
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〆
(:∴) 謹んで初春のお慶びを申し上げます。
(￣￣￣￣) 「労働やまがた」をご愛読いただきありがとうございます。
<(￣￣￣￣￣)> 皆様のお役に立つよう本年も総力を挙げてお送り致します。
[二◆二二二◆二] 一層のご支援を賜りますよう、心からお願い申し上げます。
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|◆ ◆| 山形県産業労働部雇用・産業人材育成課長
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◇お知らせ◇
┣東北中央自動車道の2区間が開通しました!
┣オンラインイベント≪EC Canp2022≫ のご案内
┣採用・定着・離職防止セミナーを開催します
┣女子学生限定の企業訪問バスツアーを開催します
┣自動車運転者の労働時間等の改善のための基準(改善基準告示)
┣ハラスメント対応特別相談窓口を開設しました!
┣ハラスメント総合ポータルサイト「あかるい職場応援団」のご案内
┣労務管理の基礎知識～ワークショップで課題解決～のご案内
┣「はたらく母子家庭・父子家庭応援企業表彰」を公募します
┣県立職業能力開発施設の令和5年度入校生を募集します!
┣「やまがたイクボス同盟」に、新たに1組織が加盟しました!
┣必見!「人材開発支援助成金(人への投資促進コース)」をご活用ください!
┃ ～その3 IT分野未経験編～
┣1月12日に「労働悩みごと相談会」を開催します!
┣ジョブコーチ支援を活用ください～障がい者の職場定着に向けて～
┗マイホームを計画されている方を公的融資制度でサポートします
◆女性にやさしい職場環境のススメ◆
┗社会保険労務士 平吹 修 氏
◆労働相談◆
┗昼休み中の来客対応業務を務めた社員の休憩時間
◇編集後記◇
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お知らせ
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○●東北中央自動車道の2区間が開通しました!〇●
東北中央自動車道の「東根北IC～村山本飯田IC」間と「新庄鮭川IC～
新庄真室川IC」間が開通し、北村山・最上地域までが高速道路で首都圏と
繋がりました。
途切れていた区間(ミッシングリンク)が繋がったことで、広域周遊観光の
活性化や物流の効率化が期待されます。
山形県内の東北中央自動車道は、両区間を含め約6割が無料区間で乗り降り
自由ですので、気になる場所に立ち寄りながらドライブツーリズムを楽しんで
みてはいかがでしょうか。
【詳しくはこちら】→
山形県の高規格道路の開通状況+周遊お役立ち情報
やまがたけん☆県土ちゃんねる
○●オンラインイベント≪EC Canp2022≫ のご案内○●
EC(Eコマース)とはインターネットを活用してモノやサービスを売買する
ことです。
本イベントではモール(ショッピングサイト)、物流、決済、マーケティング、
EC販売・運営代行等、様々なサービスを提供する企業が出展いたします。
自社の必要に応じたサービスを提供する企業と出会えるのが本イベントの特色
です。今回は”マッチング”と”出会い”を重視しており、全国どこからでも
参加いただけるよう5日間の完全オンライン開催です。公的機関である中小機構
だからできる参加費無料のマッチングイベントです。
日時 令和5年1月23日(月)～27日(金)10:00～17:00
国内EC向け 23日(月)～25日(水)
海外EC向け 25日(水)～27日(金)
【詳しくはこちら】→
○●採用・定着・離職防止セミナーを開催します〇●
山形県内企業の経営者、人事・採用担当者を対象とした「採用・定着・離職防止
セミナー」を、令5年2月9日13時～15時にオンラインにて開催します。
山形県内企業の取組事例の紹介しながら、若者の採用力強化、女性活躍推進、
社員のモチベーションアップ!のヒントを伝授します。
【詳しくはこちら】→
○●女子学生限定の企業訪問バスツアーを開催します○●
山形県内の企業に関心のある女子学生を対象に、企業訪問と観光をセットにした
バスツアーを実施します。
「2月16日(木)酒田市発～山形市内見学」と「2月20日(月)山形市発～
酒田市内見学」の2コースあり、参加費は無料、昼食付です。各コース先着20
名になりますので、お早めにお申込みください。
【詳しくはこちら】→
○●自動車運転者の労働時間等の改善のための基準(改善基準告示)○●
自動車運転者の労働時間等の改善のための基準は、「自動車運転者の労働時間等
の改善のための基準の一部を改正する件」により令和4年12月23日に改正
され、令和6年4月1日から適用されます。
≪改正後≫
タクシー・ハイヤー運転者
日勤の1か月の拘束時間 288時間
日勤の1日の休息時間 継続11時間を基本とし、継続9時間
トラック運転者
1年の拘束時間 原則3,300時間 最大3,400時間
1か月の拘束時間 原則284時間 最大310時間
1日の休息時間 継続11時間を基本とし、継続9時間
バス運転者
1年の拘束時間 原則3,300時間 最大3,400時間
1か月の拘束時間 原則281時間 最大294時間
1日の休息時間 継続11時間を基本とし、継続9時間
【詳しくはこちら】→
○●ハラスメント対応特別相談窓口を開設しました!○●
山形労働局では雇用環境・均等室(TEL023‐624‐8228)に、
令和5年3月31日まで、ハラスメント対応特別相談窓口を開設しています。
働く人も、企業の担当者も、ご相談ください!
【詳しくはこちら】→
〇●ハラスメント総合ポータルサイト「あかるい職場応援団」のご案内○●
「あかるい職場応援団」とは、職場の総合的なハラスメントの予防、解決に
向けた情報提供のための厚生労働省が運営するポータルサイトです。
ハラスメントに悩んでいる方や、会社の人事労務担当者向けに、動画・裁判例・
他企業の取組例など様々なコンテンツを提供しています。
社内研修など社内のハラスメント対策に取組む際にご活用ください。
【詳しくはこちら】→
○●労務管理の基礎知識～ワークショップで課題解決～のご案内○●
山形働き方改革推進支援センター(山形市香澄町3‐2‐1山交ビル4階)
では、1月～3月にかけて毎月第2・第4週目の13:30～14:30
に「労務管理の基礎知識～ワークショップで課題解決～」を開催します!
参加は無料です。
【詳しくはこちら】→
○●「はたらく母子家庭・父子家庭応援企業表彰」を公募します○●
厚生労働省では、平成18年度より、ひとり親家庭に対する自立支援の一環
として、母子家庭の母及び父子家庭の父の就業支援に積極的に取り組んでいる
企業や団体を対象に「はたらく母子家庭・父子家庭応援企業表彰」を実施して
います。
【詳しくはこちら】→
○●県立職業能力開発施設の令和5年度入校生を募集します!○●
みなさんは職業能力開発施設をご存じですか?
短期間の学びで、ものづくり企業の中核を担うエンジニアを育成する
“就職率100%”の施設で、県内に4校が設置されています。
この度、令和5年1月～3月に、入学試験が行われます。
進路を検討中の中学生・高校生のみなさんはもちろん、高度な技術を身に
着けたい方、ものづくりに興味のある方の入校をお待ちしております!
【詳しくはこちら】→
産業技術短期大学校
産業技術短期大学校庄内校
山形職業能力開発専門校
庄内職業能力開発センター
○●「やまがたイクボス同盟」に、新たに1組織が加盟しました!○●
職場で共に働く部下の仕事と家庭生活の両立を応援する「イクボス」の普及・
拡大のため、県では「やまがたイクボス同盟」を設立し、同盟への加盟企業・
団体を随時募集しています。
この度、新たに1組織が加盟し、加盟企業・団体は532組織となりました。
(令和4年11月30日時点)
◇「イクボス」の精神に賛同し、より社会に貢献できる組織にしたい
◇ワーク・ライフ・バランスの実現や男性育休取得率の改善に取り組みたい
◇企業の先進的な取組みをアピールしたい
そんな企業・団体の加盟をお待ちしております。
【詳しくはこちら】→
○●必見!「人材開発支援助成金(人への投資促進コース)」をご活用ください!
～その3 IT分野未経験編～○●
人材開発支援助成金(人への投資促進コース)は、「人への投資」を加速化する
ため国民の方からのご提案を形にした訓練コースです。
訓練内容や実施目的に応じたメニューを全5回にわたりご紹介します。
今回は、IT分野未経験者を即戦力化するための訓練をご紹介します。
業種は情報通信業等となります。「情報技術分野認定実習併用職業訓練」で
OJT (事業内訓練)とOFF‐JT(事業外訓練)を組み合わせた訓練に
高率助成します。まずは、訓練開始日30日前までに、「実施計画届」等を
提出してください。
★メリット 従業員→IT資格を取得し、仕事効率が大幅UPした!
会社側→賃金助成(定額)や資格試験料にも助成あり!
助成率:最大60%(生産性要件を満たした場合最大75%)
詳しくは、山形労働局職業安定部訓練室までお問い合わせください。
電話番号023‐626-6106
【詳しくはこちら】→
○●1月12日に「労働悩みごと相談会」を開催します!○●
三が日が明け、今日から新年の仕事がスタートするという方も多いのではない
でしょうか。
山形県労働委員会では、毎月労働悩みごと相談会を開催しております。
パワハラや解雇、退職できないなど、労働トラブルでお悩みの方はご相談くだ
さい。労働問題に詳しい労働委員会の委員が親身にアドバイスいたします。
今年最初の相談会の日程は下記のとおりです。(相談無料・秘密厳守)
日時 1月12日(木) 13:00～14:30
会場 村山総合支庁本庁舎6階(山形市鉄砲町)
【詳しくはこちら】→
○●ジョブコーチ支援を活用ください～障がい者の職場定着に向けて～○●
障がいのある方が働く企業に一定期間ジョブコーチが訪問し、職場定着を目指
してご本人と企業の双方に支援を行うサービスです。障がいのある方が職場で
能力を発揮できるよう、職場の方々には障がいの特性や支援方法等を理解できる
よう、個別支援を実施します。
採用時の雇用関係構築に向けて、職場適応上の課題の改善に向けて等、幅広い
タイミングで利用可能です。支援利用者の職場定着率86%の実績があります。
是非活用ください。
【詳しくはこちら】→
○●マイホームを計画されている方を公的融資制度でサポートします○●
財形貯蓄を行なっている方が住宅の建設・購入・リフォームをする際に事業主
(事業主団体・福利厚生会社を含む)を通じて長期・低利で安心の公的融資
制度「財形持家転貸融資制度」がご利用できます。
もちろん「フラット35」や民間金融機関の住宅融資と組み合わせることも可能
です。
また特例措置を適用すれば、18歳以下のお子様(胎児を含む)を扶養されて
いる方、中小企業にお勤めの方は通常金利(0.87%(令和5年1月1日
現在))から当初5年間はさらに0.2%引下げ0.67%で融資が受けられ
ます。ぜひご活用ください。
【詳しくはこちら】→
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女性にやさしい職場環境のススメ
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◇社労士コラム
企業百年の計 働きやすい職場づくりに向けた第一歩
☆社会保険労務士 平吹 修 氏
【詳しくはこちら】→
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労働相談
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昼の休憩時間に、社員に交替で来客対応当番をしてもらったところ、「当番に
あたった日は休憩を十分に取れない」という意見が寄せられた。
別途休憩時間を付与すべきか。
【詳しくはこちら】→
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編集後記
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皆様、明けましておめでとうございます。
旧年中は「労働やまがた」をご愛読いただき、誠にありがとうございました。
今年の干支は「卯」です。
ウサギは前向きに跳ねる姿から、飛躍の象徴とされ、景気も跳ねて向上すると
いわれています。また、漢字の「兎」と「免」が似ていることから「災いから
免れる」平穏無事な年ともなるそうです。
本年も役立つ情報をお届けできるよう頑張って参りますので、引き続き「労働
やまがた」をご愛読くださいますよう、よろしくお願い致します。
ピョンピョンと心が弾むような一年になりますように、皆様のご健康とご多幸
をお祈り申し上げます。
【O】
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